研討會論文

年度 論文名稱
2010 吳思達、王湧泉、劉彥慧, 訓練品質系統評核指標之研究-以國家訓練品質系統(TTQS), 2010金融海嘯下人力資源管理之挑戰論壇與學術研討會, Jan. 23, 2010, 台北市
2010 王湧泉、黃佳純、葉松輝, 人資從業人員角色知覺、知覺組織支持、專業承諾與職涯滿足關係之研究, 2010金融海嘯下人力資源管理之挑戰論壇與學術研討會, Jan. 23, 2010, 台北市
2010 吳思達、王湧泉、劉彥慧, 訓練品質系統評核指標之研究-以國家訓練品質系統(TTQS)為例, 2010年金融海嘯下人力資源管理之挑戰-論壇與學術研討會, 2010, 臺北市:中華人力資源發展學會
2010 Chen, Y. J., Neutralizing the effect of perceived underemployment on organizational citizenship behaviors by ingratiation motive, Global Economic Recovery: The Role of China and Other Emerging Economies, 2010, UK
2010 徐宗鈵、陳儀蓉、熊家民, 轉化型領導對組織公民行為之影響-心理賦權與內控性格之角色探討, 2010年金融海嘯下人力資源管理之挑戰-論壇與學術研討會, 2010
2010 董玉娟、李富榮, 組織變革不確定性、知覺控制、與因應行為關係之研究, 第六屆海峽兩岸組織行為與人才開發學術研討會, 2010
2010 Tung, Y. C., Lin, Y. Y., & Lin, Y. P., The Effect of career capital and internal/external opportunities on International Career Choices, 2010 Asia Academy of Management Conference, 2010
2010 Tung, Y. C., Lin, Y. P., Yen, T. L., & Lia, R. Y., Relationships between Influeence Tactics, Mentoring Functions and Mentoring Benefits, 2010 Academy of Managment Annual Meeting, 2010, Montreal, Canada
2009 Shwu Ming Wu, elationships among Perceived Likeability of Leader, School Identity, and Teacher Motivation, International Management Research Forum, Aug. 19, 2009, 中華民國 台南
2009 吳淑敏, 研發人員工作績效表現在人格特質與自我學習導向之差異性分析, 2008海峽兩岸大學教育研討會, Aug. 15, 2009, 中華人民共和國 陜西省西安